Hồ sơ chính là bản sơ yếu lý lịch, là cầu nối giữa bạn với NTD. Ngày nay việc bạn gửi hồ sơ, viết email tới Nhà tuyển dụng (NTD) là một việc không còn lạ lẫm và là phương thức chủ yếu hiện nay. Tuy nhiên, đôi khi gửi hồ sơ bạn vô tình mắc những sai lầm rất nhỏ trong hồ sơ tìm việc nhưng nó lại yếu tố lớn để nhà tuyển dụng (NTD) quyết định có tuyển bạn hay không?
Không tôn trọng nhà tuyển dụng: Mỗi công ty và mỗi NTD có một quan điểm khác nhau trong việc tuyển người nhưng đa số đều mong muốn ứng viên phải thực sự giỏi, có nhân cách tốt, ứng xử khéo léo, tác phong làm việc chuyên nghiệp. Tuy nhiên, có những ứng viên khi gửi hồ sơ không kiểm tra lỗi chính tả và lỗi đánh máy là những lỗi cơ bản mà các ứng viên đã “quên” kiểm tra thật kỹ trước khi nhấn vào nút gửi với bao nhiêu hi vọng về một công việc tốt sẽ đến với mình. Rõ ràng bạn đã thiếu tôn trọng NTD khi họ bỏ thời gian ra độc hồ sơ xin việc của bạn với 1-2 mặt giấy và đã nhận ra nhiều lỗi sai chính tả, chưa kể lối viết tắt hoặc dùng ngôn ngữ teen …. thậm chí một số ứng viên để ảnh đại diệntrong trang phục thiếu chuyên nghiệp khi gửi ảnh đính kèm trong hồ sơ.
Không biết PR ở cuối thư điện tử : Hiện nay, tất cả các dịch vụ web-mail đều có chức năng này và tại sao bạn không biết tận dụng điều này để điền đầy đủ thông tin liên lạc của bạn ở phần này. Ngoài việc bạn muốn NTD liên hệ với bạn qua điện thoại, email bạn hãy gửi cho NTD một website cá nhân của bạn như blogger, Facebook….để NTD có thể hiểu hơn về bạn. Nên nhớ, bạn đừng bao giờ bỏ qua bất kỳ cơ hội nào bởi những người khác không dễ dàng tìm được thông tin liên lạc của bạn.
Tài khoản gửi email “ngẫu hứng”: Việc rất “nhỏ nhặt” này lại chính là cái dễ bị chú ý và xem xét. Những tài khoản email ngẫu hứng ,theo trào lưu, sở thích mà có thể theo thói quen vì sử dụng từ trước và bạn không muốn thay đổi. Tuy nhiên NTD sẽ rất khó chịu với những email mang tính trẻ con và họ sẽ đánh giá bạn thiếu tôn trọng và không nghiêm túc ngay cả trong cuộc sống và trong công việc. Thay vào đó, hãy tạo 1 địa chỉ email có liên kết chặt chẽ và rõ ràng với cái tên mà bạn sử dụng trong hồ sơ xin việc và thư xin việc
Không biết sắp xếp tứ tự file đính kèm: Có thể bạn không quan tâm đến những vấn đề này, nhưng có thể NTD thì có. Nó cũng giống như việc sắp xếp thứ tự các loại giấy tờ trong một bộ hồ sơ trực tiếp. Do đó, khi gửi hồ sơ online qua mạng bạn phải nhận biết một thứ tự hợp lý nhất. Chẳng hạn, đơn ứng tuyển bạn phải đưa lên đầu , tiếp theo là lý lịch, thư giới thiệu nếu có, tiếp đến là bản sao giấy tờ và bằng cấp các loại( loại nào càng quan trọng càng xếp lên phía trước) và điều cần lưu ý là các tập tin đính kèm được chọn lọc dung lượng của chúng không được quá nặng để cho NTD có thể dễ dàng tải về và đọc chúng
TimViecNhanh.com kết: Tìm việc là quá trình không hề nhanh chóng và dễ dàng, tuy nhiên khi sử dụng email để ứng tuyển công việc bạn hãy không ngừng hoàn thiện và cho nhà tuyển dụng thấy rằng hồ sơ của bạn chuyên nghiệp và đầy đủ như thế nào
Chúc bạn thành công!
TimViecNhanh.com – Nổi tiếng về tuyển dụng nhanh
www.facebook.com/timviecnhanh- Nơi thư giãn, tin tức, kết nối cộng đồng
Nguồn: https://dobabiesmatter.com
Xem thêm bài viết khác: https://dobabiesmatter.com/cong-nghe
